Färgelanda har fått ny personalchef - Håkan Larsson från Högsäter.
Den stora och svåra politiska uppgiften - att bygga en fungerande och demokratiskt arbetande förvaltning - har därmed inletts.
Vi önskar Håkan lycka till!
Bloggredaktionen
Prenumerera på:
Kommentarer till inlägget (Atom)
Inlägg
Nej, nej, nej!
SvaraRaderaEn ny Jan Eriksson!
Saabanställd
Klingar positivt att han är från kommunen!
SvaraRaderaHoppas nu att det även är så att den genomsnittliga kompetensnivån höjs.
Dvs en rekrytering som i övrigt är gjord på relevanta grunder.
Vill önska Håkan och Kommunen lycka till!
TILL 16.35
SvaraRaderaFy fa..an vad du skräms!
Skattepengar i retur!
SvaraRaderaVarför krångla till det, gör honom till kommunchef och ekonomichef också direkt och spara in två löner för att sen kunna sänka skatten från Sveriges högsta nivå.
SvaraRaderaDå kan man väl sluta använda den dyra advokaten nu när man skaffat sig kompetensen. Annars är det ju inte mycket att ha.
SvaraRaderaDen viktigaste tillgången en kommun har är personalen.
SvaraRaderaPersonalfrågorna är därför oerhört viktiga.
Hur dessa hanteras får stor betydelse för ekonomin och organisationens effektivitet och välmående.
Synen på etik och moral kommer också mycket att utgå från Håkan.
Nu behövs det bara en ny skolchef också!
SvaraRadera23:38 Den viktigaste tillgången,för kommunen,är inte personalen utan det är kommuninnevånare,helst med en god skattekraft!
SvaraRadera6:46 Håller helt med!
SvaraRaderaSom du förstår så menade jag tillgången
för en en effektiv förvaltning till
gagn för kommunens viktigaste tillgång
dvs kommuninvånarna.
23:38
Jag har läst en bok nyligen som i uppdiktad form belyser flertalet skandaler i kommunal förvaltning i slutet av 80-talet och 90-talets början. Man skulle kunna beskriva boken i korta ordalag som en resa i en byråkratisk soppa med dålig eftersmak. Boken heter " Det lättsinniga kommunalrådet".
SvaraRaderaFörfattarna lyckas genom ett smidigt sätt via huvudpersonernas inre tankar beskriva maktkampen i en kommun.
Vad vill då författarna förmedla? Ja, det är en fråga som varje läsare får svara på sjäva. Givetvis beroende på vilket förhållande de själva har till den kommunala förvaltningsvärlden. Liksom en del kommentarer som skrivs på denna blogg, så kanske målet är något annat än vad budbäraren torgför. Tänk på det 12:38! Målet kanske är att torgföra något som man helt enkelt är rädd för skall inträffa och som inte är till gagn för medborgarnas bästa.
Ett litet smakprov från bokens 172 sidor. Det handlar om det socialdemokratiska kommunalrådet Bruno Andersson och vi får följa hur hans fru tänker om den kommunala världen:
Människor delades snabbt in i karriärister och idealister. Falska och ärliga.
- Det konstiga är, sa hon en gång, att en människa kan vara båda delarna samtidigt. En och samma människa är både girig och generös och man vet aldrig när och varför.
En slutsats hon drog om politiker efter att kväll efter kväll ha lyssnat på Bruno var att de flesta politiker var både idealister och maktgalna. De som bara var maktgalna sorterades snabbt ut. Idealisterna fick ägna sitt liv åt att klistra kuvert och tröttnade i regel snart på att vara med.
Med detta vill jag bara önska Håkan följande:
Välkommen och lycka till!
Alliansen jobbar målmedvetet och taktiskt. Får betyget mycket väl godkänt.
SvaraRaderaOch höjer skatten målmedvetet och taktiskt.
SvaraRadera