Det är svårt att tolka uppgifterna i dagens Bohusläningen på annat sätt, än att en eller flera chefstjänstemän söker nya jobb (klicka på länken).
Det är lokalredaktörskan Jenny Borg, notorisk för dåligt underbyggda artiklar och krypskytte mot den borgerliga alliansen, som skriver om den påstått dåliga stämningen mellan "tjänstemännen" och "delar av den politiska majoriteten".
"Tjänstemännen" handlar om en knapp handfull personer på chefsnivå och det är inte svårt att räkna ut vilka "källor" det är som Jenny Borg varit i kontakt med för att svärta ner kommunens rykte.
En anonym tjänsteman klagar på bristande professionalism hos vissa politiker. Mot bakgrund av att det måste betraktas som höjden av oprofessionalism, att hänga ut sin arbetsgivare anonymt i media, sitter den berörde tjänstemannen i ett gigantiskt glashus med väldigt sköra fönsterrutor.
Däremot kan vi hålla med om att politiken inte agerar professionellt mot vissa tjänstemän. Efter att kommun- och ekonomichefen avskedats på grått papper, tycks ett slags handlingsförlamning ha inträtt. Förvaltningen befinner sig - med några få undantag - i ett fullständigt sönderfall, både moraliskt och kompetensmässigt.
Trots att majoriteten borde ha fortsatt att rensa upp i förvaltningen, där varning, omplacering, uppsägning eller avsked är exempel på adekvata åtgärder, har man stillatigande åsett hur vissa tjänstemän på olika sätt allvarligt misskött sina arbeten. Dessa tjänstemän bör rimligen vara innerligt glada, för att det stannat vid "bitska och stickiga kommentarer".
Att ge en erinran eller reprimand är visserligen inte fel. I själva verket borde det i normalfallet räcka med en informell uppsträckning, för att en tjänsteman skall skärpa till sig. Men i Färgelandas fall utnyttjar alltså felande tjänstemän den mjuka linjen hos majoritetens politiker, genom att springa till media och klaga som sårade oskulder.
Allt detta sker naturligtvis i syfte att försvaga den politiska majoriteten, som riskerar att bli handlingsförlamad, om den inte kommer tillrätta med de rådande missförhållandena.
Att delar av förvaltningen går i Socialdemokraternas ledband är ingen hemlighet och det är heller ingen hemlighet att vissa tjänstemän anställdes av den förre kommunchefen Jan Eriksson. Att lojaliteten hos en del av dessa tjänstemän inte ligger hos kommunen, har de nu med eftertryck visat genom sitt handlande.
Att kommunalrådet Peter Johansson (KD) ber om ursäkt för fel och brister hos somliga tjänstemän, bidrar inte direkt till att stärka förtroendet för den politiska majoriteten. Det är inte majoritetens fel att somliga tjänstemän missköter sig. Däremot är det majoritetens fel, att inte göra något åt det.
Vad Johansson behöver göra i nuläget är att visa ledarskap gentemot förvaltningen och tillsammans med övriga allianspolitiker verka för att genomföra de förändringar som krävs för att få till stånd en fungerande förvaltning. Annars kan nog Johansson snart hänga upp nyckeln på väggen och gå hem för gott. Artikeln i dagens Bohusläningen accentuerar både problemet med en förvaltning i sönderfall och nödvändigheten av att lösa det fort.
Oppositionsrådet Ulla Börjesson (S) har hittat en meningsfrände i lokalredaktörskan Borg och de båda tar vara på varje tillfälle att svärta ner kommunen med lögner och halvsanningar. Vid gårdagens KS-sammanträde var det visserligen en animerad och delvis hätsk debatt mellan majoritet och opposition, men det fanns ingen hätskhet mellan majoritet och tjänstemän, vilket lokalredaktörskan Borg felaktigt skriver i sin artikel.
Borg använde helt sonika de politiska motsättningarna vid KS-sammanträdet till att i artikeln underblåsa de kraftiga överdrifterna om motsättningar mellan majoritet och tjänstemän.
Majoriteten behöver nog ta sig en funderare på hur man skall hantera Bohusläningens Jenny Borg i fortsättningen, som uppenbarligen utgör ett problem med sitt oseriösa sätt att arbeta.
Bloggredaktionen
Prenumerera på:
Kommentarer till inlägget (Atom)
Inlägg
Dessutom skriver Jenny Borg "Man vågar inte ta så många egna initiativ, säger en tjänsteman till tidningen, som vill vara anonym." Månne JB önskar att Bhn kunde vara anonym? Kanske är hon en av de som skriver här på Bloggen? Anonymt? Det är inte jag som är JB i alla fall och jag har svårt för att tro att det är så dålig stämning på kommunkontoret. Men det kanske är massjukskrivning, trots att inte JB har skrivit om det! Hur som helst så är JB en katastrof med sin svartmålning av kommunen. Man kan undra hur länge Sundhage ska låta henne hålla på med det.
SvaraRaderaUlla & Jenny jobbar riktig "bra" ihop. Riktigt äckligt och se det faktiskt.....
SvaraRadera18:49 och 19:34
SvaraRaderaJävla "skitrapportering", helt enkelt!!
Oacceptabelt så det smäller om det.
SvaraRaderaAldrig,aldrig,aldrig blir det en fungerande förvaltning om inget görs.
En förvaltning som beklagar sig över bristande förtroende för politikerna.
Vad faan är det frågan om??
Upp och nedvända världen!
Det är ju politikerna som skall få förtroende för förvaltningen!!!
De har nu verkligen anledning att inte ha förtroende för förvaltningsledningen.
När börjar personalchefen???
Kan man hoppas på honom? Att han talar om för politikerna vad som skall göras om de nu inget begriper själva.
Nu är det riktigt groteskt!
Planerad och planterad artikel, oseriöst till max!
SvaraRadera21:04
SvaraRaderaHelt rätt. Det är upp och nedvända världen.
Förvaltningen(tillsammans med delar av oppositionen) leker med alliansen.
Jenny hejar på.
Man kan inte bli flygkapten för att man är snäll.
Planet störtar om man nu alls mot förmodan skulle få luft under vingarna.
Tyvärr ser verkligheten ut så.
Om nu inte några aningslösa politiker ger tf kommunchefen begränsningar så är det uppenbart vad som måste göras.
Hoppas kan man alltid. Annars är det snart "god natt" med alla föresatser om förändring.
Förändringar måste dock ske proffesionellt och ges en viss tid. Men man måste först förstå att det behövs en radikal förändring.
Annars är det kört.
En som börjar tröttna på Färgelanda.
Jenny rapporterar väl som bloggen beskriver gärna vinklat på sitt lilla vis(pga av sin hemvist oskicklighet mm). Annars är det väl klart hon skall rapportera. Dock OBJEKTIVT.
SvaraRaderaTror att även de anställda i allmänhet får lida av denna typ av rapportering.
Hitta en eller två som anonymt vill prata skit om sin arbetsgivare! Hur svårt kan det vara!??
Frågan är vilken agenda Jenny har.
Hon kanske inte ens förstår att hon ej rapporterar objektivt! Hon kaske tycker att kritiken på denna bloggen är helt igenom ogrundad. Taggarna utåt så att förnuftet kvävs.
Snart skäms man väl för att erkänna att man läser Bohusläningen. Utom hos frisören o liknande ställen.
18:49
SvaraRaderaExakt! Artikeln ger intrycket att alliansen förtrycker flera hundra kommunanställda som ligger hemma och är sjukskrivna när det i själva verket handlar om ett fåtal tjänstemän som jävlas.
23.56
SvaraRaderaOch hade det varit sant att folk mått dåligt så hade det varit ute på byn för länge sen. Det är ju inte så värst stor kommun, men hyfsat mycket folk som jobbar på kommunkontoret. Mycket skvaller hörs det, men inte att någon farit illa av politikers "hårda" ord. Jenny Borg gör allt för att skada kommunen. Det har hon gjort allt sedan hon blev placerad i Färgelanda. Det är nästan så man önskar att lokalredaktionen lades ner och att allt bevakades från U-a.
Den nye t f kommunchefen har det främsta ansvaret för att organisationen ska fungera.
SvaraRaderaDet är ju närmast självklart att organisationen är sjuk. Diskussionen om oegentligheterna i kommunen har pågått länge, människor har tagit ställning och försvarar förstås sina ställningstaganden.
Det är nog bra att E&Y-chefen kan ekonomi och juridik men kan han bota en sjuk organisation? Det finns folk som kan.
Jenny Borg har skrivit en artikel med rubriken: Otrevlig stämniing mellan politiker och tjänstemän.
SvaraRaderaTjänstemannen hon talat med säger:
".... Kanske vill majoriten visa att man tagit tillbaka initiativet?"
Är inte det majoritetens uppgift? Att ta initiativet? Kan inte vara fel.
Denne tjänsteman säger också att han hoppas att stämningen kommer att förändras till det bättre: "Det måste jag tro på,annars kan man lika gärna lägga sig ned och dö." Väl drastiskt formulerat! Varför inte söka annat jobb om det är så besvärligt? Trivs man inte på sin arbetsplats söker man sig därifrån. Ta hjälp av facket, kanske.
Ulla Börjesson har en märklig logik. Att skriva in i ett uppdrag att det ska ske i dialog med berörda parter ser hon som att uttala ett misstroende. I samma andetag förklarar hon, när Ann-Marie Jacobsson påtalar att Henrik Lindh inte svarat friskolorna när de frågat honom om samma sak, att det är politiken som ska ge honom uppdraget. Är det inte det de nu gjort?
En tjänsteman Jenny Borg talat med säger också:"Som tjänsteman blir man också mycket försiktigare och försöker säkra upp sig så mycket som möjligt. Man vågar inte ta så många egna initiativ." Tänk om de tänkt så tidigare och inte gjort saker utan att säkra upp sig! Det är trots allt skattebetalarnas pengar de rör/rört sig med, inte sina egna plånböcker.
Peter Johansson säger att han försöker bygga upp ett nytt förtroende. Det kan han inte ha som ett ensidigt projekt från politikens sida. Även tjänstemännen måste inse att det är ett nytt politiskt styre och att de måste underordna sig detta faktum.
Peter kan inte, som Thorbjörn Jacobsson sa i en intervju om hans egen nya roll som ordförande i kommunfullmäktige, säga att huvudsaken är att man trivs på mötena. Det viktiga är att man fullgör det uppdrag som väljarna har gett, oavsett om det är trivsamt eller inte.
Vilka jävsregler som gäller när KS ska ta beslut om skolskjutspengar går förmodligen att reda ut och då täcker nog partierna upp med ojäviga ersättare.
Med förhoppningar om att det ska fungera mellan tjänstemän och politiker.
Artikeln är förvirrad eftersom Boprg rör sig med anonyma och obekräftade rykten och inte har kommen tarer från den tillförordnade kommunchefen, som är ansvarit för att tjänstemannaorganisationen fungerar. Borg har gjort ett journalistiskt kardinalfel och sklle sannolikt fällas av Pressens opinionsnämnd om artikeln prövades. Om hon medvetet väljer bort kommunchefen måste hon redovisa varför. Han han sagt nej? Har han sagt "inga kommentarer"? Här rör sig Borg i mycket grumligt vatten och resultatet av det är en förvirrad diskussion.
SvaraRaderaDet blir ju direkt befängt när någon här åberopar åsikter från en ny personalchef. Också personalchefen är underställd kommunchefen.
Vad tycker kommunchefen och vilket ansvar tar han för den anonymt påstått dåliga situationen? Det är centralt men Borg skjuter rakt in i skogen.
Det är bara att konstatera det saknas politiska visioner i Färgelanda. Det alliansen har gemensamt för närvarande är att härska och att skapa kaos i politiken och bland personalen. De bör snarast ta sig en funderare på att söka samförstånd i politiken, och utveckla personalpolitiken till något som är värt namnet. Vi måste alla bidraga till att skapa ett gott samhälle som är tryggt att leva i.
SvaraRaderaJävsförhållanden finns det hur många som helst,i en liten kommun som Färgelanda!Orkar ej räkna upp alla,men politikerna måste få klart för sig att de företräder kommunen och dess innevånare,ingenting annat!Tjänstemännen handlägger politiska beslut,även de som går emot tjänstemännens ideologi!Smärtsamt men solklart!
SvaraRaderaPolitiska visioner är nog bra men först måste ekonomin saneras.
SvaraRaderaFör övrigt vore det väl för j-t om den valvinnande alliansen inte ville styra. Härska är ju ett mer pejorativt uttryck ägnat att få normal demokratisk maktutövning att verka orättfärdig.
En bra kommunchef sköter naturligtvis personalpolitiken men om tjänstemännen är politiserade och motsätter sig den nya majoritetens beslut är det obstruktion. Samförstånd är givetvis alltid att föredra men inte med aktörer som sprider dålig stämning för att få makt. Dumheter. Sitt i båten.
Det handlar om en ekonomi som måste räddas och just nu inte om polititiska visioner.
Är nu riktig,riktigt förbannad. Detta måste alliansen OMEDELBART stävja.
SvaraRaderaVad görs?
Är själv avlönad av kommunen.
SvaraRaderaKänner inte igen mig i det som beskrivs när jag pratar med arbetskamrater.
De flesta är förhoppningsfulla. Många har fullt upp med sitt eget men önskar lugn och ro i kommunen. De flesta har i alla fall förstått att kommunens pengar inte har använts på rätt sätt.
Det är bara de som tidigare har kunnat göra som de vill som nu ser sig hotade.
Detta är vanligt vid omorganisation.
Det är emellertid väldigt ovanligt att dessa några(1 eller 2) har givit sig ut i pressen och pratat skit om sin arbetsgivare. Även jag mår illa av detta.
Vill vara stolt över min arbetsplats och mina arbetskamtrater.
Om man skriver anonym tjänsteman, skriver om personen i "han" form och det handlar om skolan. Vem kan det då vara?
SvaraRaderaHALLLÅÅÅÅÅÅ!!!!
Färgelanda kommun behöver inga tjänstemän eftersom de bara ställer till elände för den nya majoriteten. Avskeda dem allihop och besätt tjänsterna med rättrådiga politiker. Det går alldeles utmärkt, det finns inget i kommunallagen som säger att en kommun måste ha tjänstemän anställda. Med en total politiskt kontroll, i synnerhet med den oerhörda kunskap den nya majoriteten besitter, kommer kommunen att gå en lysande framgång till mötes. Inga flera felaktiga beslut, massor av mera jobb, stor inflyttning och stora pengar att spara. Men behöver ju inte ens anlita dyra konsulter eftersom det inte kommer att finnas något att utreda i framtiden. Låt Färgelanda bli en föregångskommun där allt beslutas och genomförs av politiker. Den enda hake man kan se med detta system är att det inte kommer att finnas någon annan att lägga skulden på om något, trots allt, skulle gå åt skogen.
SvaraRaderaLänge leve det kommunala självstyret.
Tyvärr innebär förslaget att denna blogg måste läggas ner eftersom det inte längre kommer att finnas någon att hacka på.
Mycket text på liten yta om jag så säger!.-)
SvaraRaderaOm alla gjorde det dom skulle göra hade dettta problem inte varit ett problem!
Om de som hade ansvaret hade tagit det minsta ansvar och de som skulle göra saker rätt hade gjort det så hade inte kommunen varit bankrutt både ekonomiskt och moraliskt.
SvaraRaderaSå är det bara. Resultatet är så tydligt det överhuvud taget kan bli.
Av vissa kommentarer att döma så är lösningen att köra på som om inget har hänt.
Fantastiskt!!!!!!!
Läste några kommentarer i Bohusläningen från dels BoSe och dels DNV.
SvaraRaderaSignaturen DNV som flitigt kommenterar artiklar i Bohusläningen saknar förmåga att skilja på val till kommunen respektive riksdagen. Det säger det mesta om trovädigheten i vad DNV skriver.
Till 23:e februari 10:35
SvaraRaderaJag måste givetvis erkänna att jag gick lite för snabbt fram när jag kollade upp valresultaten för Färgelanda.
Det var rösterna för riksdagsval jag angav och inte för kommunval.
Tack för rättelsen.
Att du tar det för intäkt att misskreditera samtliga kommentarer jag gör får vara upp till dig.
Tydligt är i varje fall att du stör dig på mina kommentarer. Det har inte jag ont av, det är du själv som lider mest av det....
Men, självklart skall man vara noga med att fakta man lägger fram skall vara riktiga. Jag kan bara än en gång beklaga mitt slarv, och lovar att vara mer noggrann i fortsättningen.
Problemet var ju att du tyckte det var helt ok att valets förlorare fick träda tillbaka. Därför är det intressant att konstatera att Centern ensamma förlorade nästan lika mycket som Fp och S tillsammans. Centern blev därför valets i särklass största förlorare och därför måste man fundera över om det var väljarnas vilja att det skulle bildas den majortitet som det blev. När då frågan ställs om Centerns regeringsduglighet svarar du att "det blev så". Att sedan det i särklass minsta partiet i den nya majoriteten får kommunalrådsposten är än mer anmärkningsvärt och något motsvarande förekommer inte på någon annan plats i hela Sverige. Men C och M ville väl helst slippa hamna i den direkta hetluften och då var det bekvämt att använda sig av en liten KD-politiker som frontfigur.
SvaraRaderaNågot mera genomskinligt får man leta efter. Låt Peter Johansson stå för misstagen så slipper vi i M och C undan det yttersta ansvaret och den värsta kritiken.
För övrigt lider jag inte alls av dina kommentarer, de flesta är totalt ointressanta och tyder på bristande analysförmåga.
12:52
SvaraRaderaAtt flera av valets förlorare fick träda tillbaka verkar vi vara överens om.
Vem valets största "förlorare" är kan man ju alltid diskutera beroende på vad man använder för referenser i sin analys.
Ser jag det ur Folkpartiets perspektiv kanske jag känner mig som den allra största förloraren då antalet mandat i fullmäktige halverades.
Centerpartiet förlorade flest röster i absoluta tal och skall givetvis därför även de ses som "stora förlorare".
Personligen tycker jag att du låter väldigt bitter, förmodligen för att det parti du röstade på inte har lika stort inflytande i politiken i Färgelanda längre.
Jag tycker vi skall vänta lite med att knyta en snara kring Peter Johanssons hals. I mina ögon har han inte gjort bort sig ännu. Huruvida avskedandet av kommunchefen är regelrätt utfört, och vilka eventuellt negativa konsekvenser som kan komma ur det kan jag inte kommentera, eftersom förhandlingarna inte är klara mig veterligen.
Nåväl, jag har förmodligen fel i mina synpunkter då jag saknar analytisk förmåga så det står dig helt fritt att ignorera dem.
Men jag har en liten fråga till dig som är en god analytiker:
Kan du delge mig din egen klarsynta analys av Björnhussatsningen?
Det stora felet med hela Björhussatsningen är alla partier lika ansvariga för!Man bygger inte om en gammal verkstadslokal till modern livsmedelsproduktion,nybyggnadtion hade varit enda alternativet!Nu är man där man är!Lämplig paniklösning är att sälja hela Björnhuset,även om det blir ett underpris!
SvaraRaderaSvar till DNV
SvaraRaderaBjörnhussatsningen var säkert vällovlig från början då ambitionen var att dels skapa nya arbetstillfällen, dels använda en byggnad som stod tom. Att sedan företagen i Björnhuset inte riktigt levt upp till det som utlovades är beklagligt och därför lätt att göra sig lustig över i efterhand. Men man måste väl ändå tro att viljan både från tjänstemännen och politikerna var att göra något bra för kommunen. Nu i efterhand dyker det upp massor av tyckare som vet precis vad som skulle gjorts, men de var sällsynt tysta då projektet lanserades. Det verkar som om det finns människor som inbillar sig att kommunen kan styra vad som händer i ett företag, men så är det ju inte. Marknaden förändras ständigt och förutsättningarna för överlevnad och försäljningsframgångar måste ständigt revideras. Därför händer det att företagsledningar, i avsikt att rädda företagets framtid, tar till drastiska metoder, det vet ju alla som studerat fordonsindustrin de senaste åren. Vi kan säkert vara överens om att Björnhuset inte riktigt blev som tänkt, men jag vägrar acceptera att skulden läggs på två enskilda tjänstemän. Det är fegt och ett dåligt sätt att smita undan ansvar. I alla situationer liknande den som gäller för Björnhuset hade alla parter vunnit på att samla alla krafter för att tillsammans klara ut vilken väg man borde gå och vilka beslut som skulle vara mest gynnsamma för kommunen. Att sätta i ledningen en person som på ett så uppseendeväckande sätt som Peter Johansson som visat sin avsky för projektet bådar knappast gott för framtiden. Den nya majoriteten kommer knappast kunna lösa Björnhusproblematiken genom att hytta med näven och sprida stora ord omkring sig. Tids nog blir man varse att problemen kräver förmåga att analysera och förhandla. Klart är ju att det ligger mycket pengar i potten och dessa får inte förspillas bara för att man ogillar projektet, men dessutom gäller det ett antal arbetstillfällen och de är väl nog så viktiga för kommunen att behålla. Förslag som går ut på att lägga ner hela projektet är naturligtvis ingen framgångslösning, varken för kommunen, de anställda eller för företagen. Ett sådant agerande kommer definitivt att försvåra kommunens framtida förhandlingar med företag som vill etablera sig i kommunen. Sans, balans och nyktert tänkande, utan hämndbegär är det som fordras av dem som fått förtroendet att leda kommunen. Detta har vi tyvärr sett lite av den senaste tiden, som mest präglats av att leta argument för varför vissa tjänstemän skall sparkas. Det är inte ovanligt att nya majoriteter vill byta ut tjänstemän, det händer ofta, men knappast på det sätt som skett i Färgelanda. Tänk vad mycket enklare det varit om man satt sig ner och resonerat om hur man ville se kommunen utvecklas och därefter gett tjänstemännen klara besked. Nu orkade man inte ens med det utan anlitade en dyr advokat att föra kommunens talan. Även detta ganska unikt för en kommun. Nu får vi hoppas att allt lugnar ner sig, att de avskedade tjänstemännen får rimlig ersättning samt att HELA den politiska församlingen i kommunen tillsammans arbetar för en bättre framtid. Det kommer att ta tid, men är fullt möjligt bara viljan finns och man på flera håll är villig att kliva av sina höga hästar och lägger åt sidan allt vad maktspråk heter.
Det är min analys av läget, bäste DNV
Till 14:27
SvaraRaderaDet var många fel på en och samma gång. Med en sån historeförfalskning skulle nog dom flesta av historiens värsta skurkar komma undan billigt.
Du måste ha världens sämsta minne grabben eller så är det partitillhörigheten som förgiftat dig.
Du hävdar att Björnhuset stod tomt. Björnhuset stod inte tomt. Vi förlorade ett stort antal arbetstillfällen när Samhall slängdes ut.
"Nu i efterhand dyker det upp massor av tyckare". Faktum är att det fanns "tyckare" som slog larm i ett tidigt skede och som fortsatte att "tycka" och slå larm hela resan ner i avgrunden. Problemet var att du och dina kompisar vägrade lyssna på "tyckarna" förrän det var för sent.
"Det verkar som om det finns människor som inbillar sig att kommunen kan styra vad som händer i ett företag, men så är det ju inte"
Nä, men jag inbillar mig att tjänstemännen, d v s Jan Eriksson, borde ha sett till att entreprenaden blev upphandlad. Det har även revisor Tomas Andersson konstaterat i en rapport. Om Jan Eriksson följt lagen hade inte projektet blivit av eftersom politikerna då hade förstått hur dyrt det skulle bli. Men din kille Janne valde att mörka och ljuga för politikerna och säga att allt var ok och att det inte behövdes nån upphandling. Du har tydligen samma moral.
Peter Johansson är demokratiskt vald, men du har tydligen svårt för det där med demokrati och följa lagar...
Slutligen om dom två tjänstemännen som enligt dig inte har gjort nåt fel. I Ernst & Youngs rapport beskrivs att dom överträtt sina befogenheter. Menar du att tjänstemännen inte var myndiga när dom gjorde detta eller? Annars får dom väl ta sitt ansvar som alla andra, eller hur?
För vilken gång i ordningen vet jag inte, men om dessa tjänstemän burit sig så fruktansvärt illa åt och överträtt lagen varför i hela friden polisanmäler man dem då inte.
SvaraRaderaFör övrigt är jag långt ifrån ensam om att tycka att det var konstigt att ledaren för det minsta partiet blev kommunalråd. Vadå demokratiskt vald? Inte av väljarna i alla fall, mera då av den egna beundrarskaran.
Till 22:07
SvaraRaderaHur tänker du nu?
Inte demokratiskt vald?
Rätta en okunnig, men man valet är väl inte ett val av kommunalråd?
Utveckla gärna din tankegång.
Bäste DNV!
SvaraRaderaDu skriver följande:
"Rätta en okunnig, men man valet är väl inte ett val av kommunalråd?"
Lite konstigt skrivet, men fingrarna kan ju halka på tangentbordet.
Nej man väljer inte kommunalråd, man väljer parti och förväntar sig att de som väljs tar hänsyn till folkets vilja när de utser kommunalråd.
Klart att Peter Johansson är demokratiskt vald, det har aldrig ifrågasatts, men vad man verkligen kan fundera över är om de som röstat och sett valresultatet ens i sin vildaste fantasi kunde räkna med att ledaren för det i alliansen i särklass minsta partiet skulle besätta kommunalrådsposten. Att två betydligt större partier lägger sig på rygg för det minsta partiet är i sanning unikt så det förslår. Men det var väl av ren feghet man från dessa partiet inte vågade axla posten. I vart fall inte Centerpartiet som så nesligen misslyckades när man hade jobbet under förra mandatperioden och sedan kastade in handsken. Det förhindrar dock inte den nya majoriteten att tycka att C väl platsar att åter vara med i styret av kommunen. Trots att de 2009 blev odugligförklarade. Underliga äro politikens vägar.
Anonym 22:35
SvaraRaderaIntressant att få reda på att kommunen kastade ut Samhall ut Björnhuset, det hade jag ingen aning om. Man behandlade alltså Samhall precis som man behandlat kommunchef och ekonomichef.
Måste nog kontakta Samhall för att ta reda på varför de blev så illa behandlade och varför de fann sig i att bli utkastade så där utan vidare.
Nu sprutar pengarna ut till konsulter och advokater och andra verksamheter får styrka på foten. Det är helt enkelt inte riktigt klokt. Vi saknar kunskap säger Peter Johansson, ja vi har märkt det.
SvaraRaderaKom igen nu alla ni som ansåg den gamla majoriteten oduglig. Är det ok att vräka ut alla dessa pengar på konsulter och advokater.
SvaraRaderaPeter Johansson säger att det är nödvändigt eftersom man saknar kunskap. Märkligt, man ansåg ju sig ha tillräcklig kunskap när man avskedade tjänstemännen. Då borde man väl ha förmåga att reda ut sin ekonomi och skapa ett vettigt arbetsklimat i kommunen utan att det skall kosta hundratusentals kronor. Nästa steg blir att man kommer att bränna ännu mer pengar när man ger sig ut på jakt efter nya tjänstemän. Det är svårt att befria sig från tanken att den nya majoriteten håller på att måla in sig i ett hörn som slutar med ekonomiskt fiasko. Trots skattehöjning.
Till 17:30
SvaraRaderaHelt okey för min del, jag tror Den Nya Alliansen vet vad de gör.
Jag kan inte undvika att återkomma till Björnhuset. Ca 100 000 kronor PER ARBETSDAG utbetalades under byggtiden!
Hyrorna täcker troligen inte ens driftskostnaderna. Dessutom krånglar hyresgästerna och har svårt att betala en redan ALLDELES FÖR LÅG hyra.
Helt nödvändigt med de utrensningar som skett! Tänk alla idiotiska kommentarer om vilken fantastisk satsning som kommunen gjorde som jag hört.
Jag hörde själv Håkan Ekman utbrista
- "Björnhuset, det är det BÄSTA som hänt Färgelanda!"
Otroligt!
Dags för Bängen Trålar att krypa upp ur grottan och delge alla oss mera av sin visdom. T.ex. hur man skapar flera arbetstillfällen i kommunen. Utan att det kostar kommunen en enda spänn.
SvaraRadera17:46 har rätt. Sparka ut alla hyresgäster ur
SvaraRaderaBjörnhuset. Skit i att det blir några arbetslösa. Sälj sedan Björnhuset till högstbjudande. Våra nya politiker tar hand om oss, ordnar nya arbetstillfällen och allt blir guld och gröna skogar. Får man lov att vara hur korkad som helst på denna blogg? Det verkar tyvärr som om intelligensnivån på några av er som skriver här inte är särskilt hög. Många har till och med stora svårigheter med att hantera det svenska språket. Och ni skall tala om hur svårt det är att integrera invandrare. Patetiskt.